本篇文章給大家談談代理記賬公司跳槽去向，以及代理記賬公司辭職注意什么對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、為什么不建議去代賬公司?
• 2、剛畢業去代賬公司上班怎么樣?
• 3、代賬公司的會計助理工作值不值得去?
• 4、從代理記賬跳槽到企業容易嗎
• 5、代賬公司離職原因
• 6、我今年剛畢業,在一家代理記賬單位做會計,做了10個月,明年想跳槽,可以嗎...

為什么不建議去代賬公司?

1、最大的風險就是不要去虛開發票，尤其是增值稅專票，這樣可能會涉及到刑事犯罪。

2、所以，綜上來看，不建議企業選擇低價會計代理記賬公司的原因主要表現為：低價會計代理公司的服務質量難以得到品質保障。這即是說，低價會計記賬公司收費低，因而其在服務過程中也就難以實現盈利。

3、進入門檻低，導致從業人員水平參差不齊，造成會計信息嚴重失真。現在開辦代理記賬業務的機構無外乎會計師事務所兼營項目和專門的代理記賬公司。

4、而且代賬會計費用無法計出費用核算，并且一般會計技能單一，不能全盤核算一個企業的財務，公司相對于個人來說要更加的安全，有合同做為保障。而且不受知識面的限制，可以全盤核算企業的財務。

5、當然，如果這種虛假或不實是由于受托人的過失所造成，那么，他不僅要承擔相關責任，而且還要負責賠償因此而給受托人造成的損失。

剛畢業去代賬公司上班怎么樣?

1、代理公司的財務人員雖然每天的工作量很大，但是處理的都是財務表面上的工作，而且這樣的工作多是重復性的勞動，含金量并不高。發展的空間是非常有限的。

2、如果想提高自己的業務能力，去會計代理記賬公司工作還是不錯的選擇，不過會比較辛苦。進入代理記賬公司，務必要知道，自己的工作將會非常忙碌，公司類型不一樣，所負責工作內容也不同。

3、剛畢業去代賬公司上班是比較好的，尤其是會計專業的學生，在代理記賬公司會有大量的實習經驗，以及老手的言傳身教。為以后跳槽打個伏筆，第二點是基礎知識會學到很多，且實用。就是辛苦點。再者可以學到很多基礎性的知識。

4、記賬公司上班有風險嗎 肯定有風險的，只是風險的高低不確定。最大的風險就是不要去虛開發票，尤其是增值稅專票，這樣可能會涉及到刑事犯罪。

5、好的代理記賬公司由資深會計師領銜，并配置結構合理的會計團隊，他們之間專業互補，相互協作，聘請這樣的代理記賬公司等于聘請了一個會計師團隊。

6、這樣的情況已經對代理記賬企業單位在獨立性發展上收到了很大的影響，也嚴重擾亂了市場秩序，這對正規的代理記賬企業來說不利于正規化發展。來自法律環境的風險：在代理記賬中，直接依據的是相關法律法規。

代賬公司的會計助理工作值不值得去?

如果你是剛畢業的應屆畢業生，那么不建議一開始就去代賬公司，代賬公司接觸到的賬都比較簡單，甚至有些做賬都不是很規范，有些只是機械的做賬，對實際的業務并不了解，這樣對你的發展以及對會計這份工作的理解會很不利。

如果想提高自己的業務能力，去會計代理記賬公司工作還是不錯的選擇，不過會比較辛苦。進入代理記賬公司，務必要知道，自己的工作將會非常忙碌，公司類型不一樣，所負責工作內容也不同。

不是最優選擇。代理記賬公司的會計助理工作是最基礎的工作，重復性高，技術含量低。作為會計專業的同學，長遠來說，還是去大公司積累經驗，開拓視野，才有未來。

小編認為，對于初入會計行業，缺少經驗的會計萌新來說，代理記賬會計還是值得選擇的。

從代理記賬跳槽到企業容易嗎

1、那是因為會計師事務所可以學到很多東西，以后找工作好找，你畢業直接進企業的話，工作反而不好找，學到的東西也很有限。當你覺得你有足夠的實力之后，可以跳槽。你說你要走，心都不在了，老板留著你也沒什么意思啊。

2、分兩方面說：第一，去代理記賬公司混幾個月，能學到不少賬務上的東西。第二，如果你不去代理記賬公司，也能找到可以學到東西的公司，那就去公司。畢竟真正待在一間公司和在代理記賬公司是不一樣的。

3、不能一概而論。要看跳槽者是否有真才實干。如果業務水平高，人脈好，到企業找份工作不會很難。如果水平一般般，人脈也一般般，就很難說。

4、記賬、報稅、財務咨詢”，也說明了代理記賬有多么的普遍。因為什么都懂一點，所以接觸也就廣泛一點。因此，從代理記賬出來的會計，總是比企業里待著的會計多了解一點、多懂一些，但卻做不到事事精通。

5、前程無憂論壇“HR聚會所”的大多HR表示能接受求職者因遇到公司搬家、公司經營不善、公司違反勞動法等事宜而跳槽；至于公司管理混亂，如果查明確有此事也可以接受。

代賬公司離職原因

工作環境是否相同。新工資是否有提升或提升空間。高頻重復性工作能否避免。希望你早日找到好工作。

一是領導真心挽留。這種情況很少，所謂不變的職場，多變的員工。很少會有領導會對下屬有著很深的感情，如果他真的舍不得離職的員工，那早就為員工爭取加薪了。當然了，企業資金緊張不包括在內。二是員工價值較大。

第三，辭職理由，緊扣個人發展和或者一些不得已的理由。想要老板更容易接受你的辭職請求，那么你的辭職理由一定要能夠打動他。干的不爽、錢太少，發展空間小這些理由一說出來似乎在貶低公司。

至少預留2個月的薪水。辭職后，如果沒有副業，那么意味著失去工資這項最主要的經濟來源。找一份工作，通常需要1個月左右的時間。另外，找到新工作后也要工作1個月才會發工資。這其中就有2個月的時間是吃自己的老本。

客戶流失：私自聯系客戶，離職帶走客戶 客戶流失幾乎是所有企業都會面臨的一個難題，這一點在代賬公司尤甚。

會計服務有限公司代理記賬會經過好幾個人共同來完成，這就會使得每個人對自己的具體職責并不夠了解，在平時工作中很容易出現混亂。

我今年剛畢業,在一家代理記賬單位做會計,做了10個月,明年想跳槽,可以嗎...

剛大學畢業工作，內心對初入職場滿懷信心和期待，可是如今卻使你做一些打雜的事兒，但你內心希望的則是在職人員場上可以大干一場，你如今工作徹底違反了以前的期待，因而你內心擁有想辭職的念頭。

應屆畢業生的心理變化 剛畢業上班，心里對職場充滿信心和期望，但是現在卻讓你做一些打雜的事情，而你心里期待的卻是在職場中能夠大干一場，你現在工作完全違背了原來的期望，因此你心里有了想辭職的想法。

我也在代理記賬公司做了一年，但是是做外勤會計，覺得沒前途。想辭職了。

如果沒有準備2個月的薪水，那么過了第一個月后，自己就會非常焦慮。《中華人民共和國勞動合同法》：第三十六條　用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。

剛畢業的大學生，去代理記賬公司上班好嗎 是可以的。 你可以把代理記賬公司作為平臺，一是熟悉會計流程的操作，為跳槽找到更好的單位打基礎；二是和所代理的企業搞好關系，企業發展的好，會計獨立設定時，也可以應聘過去。

已經干了兩個月，不如繼續堅持下去，轉正后再學些新東西，至少讓你的職場經驗有半年到一年的積累，這樣才利于你的下一次求職成功。

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