商貿(mào)有限公司必須的有幾個(gè)人社保

個(gè)。根據(jù)查詢?nèi)A律網(wǎng)信息顯示，因?yàn)槌闪⒁粋€(gè)公司，至少要兩個(gè)或兩個(gè)以上的自然人和法人為代表，繳納保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制規(guī)定的，需要給在職員工繳納社保，因此公司最少給2個(gè)人買社保。

-50人，繳。公司法規(guī)定注冊(cè)商貿(mào)公司即貿(mào)易公司需要有符合法律規(guī)定的公司名稱，人數(shù)1人以上50人以下，而《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定企業(yè)必須給職工繳足五險(xiǎn)一金。

一個(gè)人。公司必須給公司員工繳納社保，最少一個(gè)人也要繳納，法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)只要是合法的勞動(dòng)者，公司都必須購(gòu)買社保，這是公司的法定義務(wù)。

一個(gè)公司社保最少幾個(gè)人

根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定公司社保開戶最少三人？ 剛成立的新公司，社保開戶沒(méi)有規(guī)定最低人數(shù)。 用人單位自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

一個(gè)人。公司必須給公司員工繳納社保，最少一個(gè)人也要繳納，法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)只要是合法的勞動(dòng)者，公司都必須購(gòu)買社保，這是公司的法定義務(wù)。

法律分析：公司想辦理社保是沒(méi)有人數(shù)規(guī)定的，只要用人單位在成立的三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，即可去當(dāng)?shù)厣绫＞洲k理社保登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。

公司社保開戶最少需要兩個(gè)人。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

人。根據(jù)我國(guó)的勞動(dòng)法和社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定，無(wú)論是個(gè)體工商戶還是企業(yè)，只要雇傭了1名員工，就需要為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

公司社保開戶最少幾個(gè)人

對(duì)于新成立的公司來(lái)說(shuō)，最低的社保開戶人數(shù)是沒(méi)有限制的，并不是必須要達(dá)到三人。用人單位自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

根據(jù)查詢?nèi)A律網(wǎng)顯示，公司社保開戶最少三人的說(shuō)法是不對(duì)的。

法律分析：公司想辦理社保是沒(méi)有人數(shù)規(guī)定的，只要用人單位在成立的三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，即可去當(dāng)?shù)厣绫＞洲k理社保登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。

法律分析：最少是2個(gè)人，因?yàn)槌闪⒁粋€(gè)公司，至少要兩個(gè)或兩個(gè)以上的自然人和法人為代表(至少合伙人為兩個(gè))。

這種情況的最少人數(shù)是沒(méi)有限制的。公司可以根據(jù)自身情況自主決定在何時(shí)為哪些員工繳納社保。對(duì)于小型企業(yè)或初創(chuàng)企業(yè)來(lái)說(shuō)，可能只有少數(shù)員工需要繳納社保，可以根據(jù)實(shí)際情況選擇合適的員工數(shù)量進(jìn)行繳納。

法律分析：剛成立的新公司，社保開戶沒(méi)有規(guī)定最低人數(shù)。用人單位自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自收到申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)予以審核。

公司必須要至少兩個(gè)人參加社保么

最少是2個(gè)人，因?yàn)槌闪⒁粋€(gè)公司，至少要兩個(gè)或兩個(gè)以上的自然人和法人為代表(至少合伙人為兩個(gè))。繳納保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制規(guī)定的，需要給在職員工繳納社保，因此至少交兩個(gè)人的保險(xiǎn)。 公司要給員工繳納社保，需要先開戶。

法律并未一個(gè)公司必須要有多少個(gè)人要參加社會(huì)保險(xiǎn)，但是法律規(guī)定只要與公司簽訂勞動(dòng)合同，公司就得為員工買社會(huì)保險(xiǎn)。就是有多少個(gè)與公司簽訂勞動(dòng)合同的員工，公司就要買多少個(gè)人的社會(huì)保險(xiǎn)。

這類情況不是必須有一個(gè)人要交社保。根據(jù)法律快車網(wǎng)查詢，公司名下只有一個(gè)法定代表人的情況下，已經(jīng)在別處繳納社保，是不需要交社保的，等到招人新員工才需要交社保。公司沒(méi)有員工的，需要至少申報(bào)一個(gè)人的個(gè)稅。

從上述內(nèi)容中我們可以知道，公司法人就是企業(yè)，企業(yè)是不需要繳納社保的，企業(yè)只能給在該企業(yè)的員工繳納社保，因此，公司法人不需要繳納社保。